Neoness Pro accompagne des centaines d'entreprises dans la mise en place d'offres sport-santé au travail. Pourquoi pas la vôtre ?
Ecrivez-nous ! 💌Accès illimité aux clubs Neoness et Keepcool
"Proposer des solutions de bien-être à nos collaborateurs durant le confinement. Mise en place d'une offre disponible à l'ensemble des collaborateurs Français. Sur 10 initiatives lancées simultanément,
Neoness est la proposition la plus utilisée par nos collaborateurs et nous avons d'excellents retours"
- Claire Monnet, RH Pernod Ricard France
Si le sport est bénéfique pour la santé des salariés et améliore leur quotidien, la pratique sportive profite aussi aux employeurs. Car par extension, les bienfaits du sport aident à réduire l’absentéisme, les accidents du travail et les arrêts maladie, tout en accroissant les performances et la productivité des employés ainsi que le sentiment de bien-être en entreprise. Proposer une offre sport en interne a un réel intérêt pour votre marque employeur.
Pour favoriser le sport en entreprise, vous pouvez mettre à la disposition de vos salariés un abonnement en salle de sport, des cours de sport en ligne ou des séances de coaching dans vos locaux. Cela peut aussi être du matériel pour pratiquer du sport en libre-service, comme des machines, des accessoires ou des tapis.
Par où débuter dans sa stratégie QVT (Qualité de Vie au Travail) ? S'il n'existe pas de solution clé en main, plusieurs actions simples peuvent toutefois vous aider à y arriver. Retrouvez toutes nos astuces dans cet article.
Il n’est pas toujours simple de choisir la bonne solution d’activité sportive parmi les nombreux concepts existants. Le plus important étant de se poser les bonnes questions quant aux problématiques observées en interne. Dans cet article, nous vous guidons sur la façon de choisir la meilleure offre de sport en entreprise.